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发布时间:2024-07-12 00:06:12 / 22:13:57

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员工工作合同书1、二者签订的法律依据不同:就业协议书是教育部统一印制的,主要是明确的基本情及要求。而合同是受《法》的限定和保护,协议书签订的时间可以写吗有些用人单位如。新员工入职到新的单位时候,需要签订合同,合同签了才保障自己的关系的合法性,要是自己没有签订合同,自己的权就可能会受到公司的侵犯。《合同法》中规定。

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